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Vision de GM
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Mise en valeur de la diversité
Engagement communautaire

 

Vision de GM


Concevoir, construire et vendre les meilleurs véhicules au monde

 

 

Les objectifs de GM:

1. Exceller en matière de technologie et de qualité pour créer les meilleurs véhicules au monde.
2. Accorder autonomie et pouvoir de décision à ses employés de sorte qu'ils puissent répondre de la qualité de leur travail.
3. Créer une relation positive et durable avec sa clientèle, ses concessionnaires, la collectivité, ses partenaires syndicaux et ses fournisseurs pour jeter les bases de sa réussite.

 

 

Un lieu de travail de choix :

Devenir un lieu de travail de choix est un objectif important pour GM Canada. Nous visons à offrir à nos employés un milieu de travail qui incite grandement à faire partie de notre organisation en donnant l'occasion de contribuer à notre réussite conjointe. Nous offrons l'occasion à nos employés de vivre des carrières enrichissantes.

Il est important que nos employés profitent des outils et de l'autorité nécessaires à l'exécution efficace de leurs tâches à leur propre façon. Nous encourageons le travail d'équipe qui met l'accent sur la réalisation d'objectifs communs en misant sur l'inspiration et la motivation des autres.

  • Nous visons à favoriser une culture qui encourage l'innovation et qui incite les employés à se faire entendre et à prendre des risques.
  • Nous convenons que nos employés doit être reconnus de façon éloquente et sincère pour leurs efforts et leurs réalisations.
  • Nous offrons des politiques et des programmes qui permettent aux employés de gérer leur vie et leur engagement personnels et professionnels.
  • Nous valorisons l'équité.
  • Nous promouvons la diversité.
  • Nous sommes une société socialement responsable.

GM Canada a élaboré un certain nombre d'initiatives conçues pour stimuler l'engagement des employés et continuer à collaborer étroitement avec ces derniers pour reconnaître les nouvelles façons de devenir un milieu de travail de choix.

 

 

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