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Reconnaissance de votre cheminement
En entrant au service de l'une des plus importantes organisations du monde entier, vous pouvez vous attendre à vivre une expérience enrichissante et à en tirer des dividendes à la même hauteur. À titre d'employé de GM Canada, vous aurez droit à une foule de programmes et d'options de prestations de maladie pour vous et votre famille. Les employés de GM et les membres de leur famille peuvent aussi acheter un véhicule GM en bénéficiant d'un rabais important. Toutes ces raisons font de GM Canada l'endroit idéal pour l'avancement de votre carrière.
Apprentissage et perfectionnement
Tout ce dont vous avez besoin pour développer vos compétences et atteindre vos objectifs de carrière. |
- Accès jour et nuit à la formation en ligne par le biais du système d'apprentissage de GM
- Programme d'aide au paiement des frais de scolarité
- Programme de développement du leadership
- Planification du développement de carrière
- Occasions de perfectionnement interfonctionnel
- Promotion des occasions à l'interne
- Possibilités de carrière internationale
- Programme de mentorat et de formation
- Remboursement des droits d'adhésion obligatoires à une association professionnelle
- Processus complet d'évaluation du rendement
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- Des options de modalités de travail comme un horaire variable, le télétravail et le partage de poste
- Des programmables favorables à la famille comme : aide à l'adoption, congé de maternité et congé parental avec prestation complémentaire, congé pour garde de personnes à charge et congé pour raisons personnelles
- Politiques attrayantes de vacances et d'absence autorisée
- Vacances annuelles payées supérieures aux exigences de la loi
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- Code de conduite de GM : Le succès et l'intégrité
- Politique de la porte ouverte
- Code vestimentaire : Tenue décontractée
- Sondages réguliers sur l'engagement des employés
- Bulletin de la société, communications régulières avec le personnel, communication en ligne partagée
- Accommodements religieux
- Divers événements sociaux et fêtes de l'entreprise
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- Comparaison régulière de la rémunération globale pour s'assurer de sa compétitivité dans le marché
- Programme de salaire variable bonifié lié directement aux résultats commerciaux de GM
- Programmes de mérite en fonction du rendement
- Récompenses en guise de reconnaissance
- Rabais sur les véhicules GM pour les employés et les membres de leur famille
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- Assurance collective complète et flexible
- Prestations pour soins de santé complets
- Régime de retraite
- Programme d'épargne
- Outil de planification de la retraite en ligne
- Rabais sur les assurances : automobile, maison, vie et contre les maladies graves
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- Services de santé sur place
- Programme complet d'aide aux employés et à leur famille
- Nombreux centres de conditionnement physique sur place et rabais sur des abonnements à des centres
- Événements et activités faisant la promotion d'un style de vie sain
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Équilibre travail et vie privée
Un milieu qui encourage un juste équilibre entre le travail et la vie personnelle. |
Milieu de travail
Une culture qui favorise la collaboration et le travail d'équipe. |
Rémunération
Un régime de rémunération globale concurrentiel. |
Retraite et avantages sociaux
Un régime complet d'avantages sociaux et d'épargne-retraite pour votre protection et celle de votre famille. |
Santé et mieux-être
TLes ressources et le soutien dont vous avez besoin pour votre santé et votre bien-être. |
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